大学里信息不对称的好专业高考志愿被调剂成自己不喜欢的专业怎么办?

今天蜕变学习网小编整理了大学里信息不对称的好专业高考志愿被调剂成自己不喜欢的专业怎么办?，希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。

大学里信息不对称的好专业高考志愿被调剂成自己不喜欢的专业怎么办?

考研性价比比较高的院校和专业选择?

今天给大家推荐几所高性价比的院校专业

1、南昌大学/历史学

推荐这个专业的主要目的是给那些想考211院校，对专业要求不那么高的同学一些参考。

推荐理由：

复试线低。历年复试线均为国家线，2019年复试线是325分。

招生人数多。2019年招生16人，最高分378分，最低分仅高出复试线3分，平均分在345左右，这个分数是不算高的。

专业课书目少。初试专业课的课本是比较少的，并且重点比较明确，题目重复率也是比较高的。初试是两本参考书，复试只有一本参考书。

其实历史学这个专业确实比较冷门，问的同学也比较少，招生的学校主要是一些师范类院校和一些其他学校，师范类院校就业稍微好一点，但考研难度也会大一些。

南昌大学这个专业不管是报录比、分数、调剂名额来看，基本上都是最容易的那一档，基本上过国家线就可以了，但是相对来讲就业会差一些。但是更多的是平台优势，毕竟211院校，考上之后，其他的还可以后面再计划、再发展。

2、福州大学/管理科学与工程

推荐理由：

重点学科，实力强。这个专业属于省特色重点学科，是福州大学经济学院下的管科专业，总体专业学科实力评估在B+，基本上可以与厦门大学媲美。

录取分数低。19年的录取人数为47人，统招拟招24人，有一定的扩招，分数在360左右，今年的录取最低分是347分，只比国家线高了2分，最高分在380分左右，总体来说分数不是特别高。18年统招录取37人，基本上每年都有一定数量的扩招，对于同学们来说选择这类院校，不仅名额上有一定的保障，分数上的要求也不是特别高。

报录比低。福州大学的管理科学与工程历年的报录比都在8:1左右，对于这类管理类专业不算特别高的报录比。这个专业的考试科目是数三、838管理学，学校官网会公布每年的参考书目，有利于学生备考。

管科这个专业是管理学与工学的交叉专业，全中国比较好的像北航和清华都是管理学和工学比较厉害的，福州大学是以工科为主的学校，他的工科是比较厉害的，但是它的管理学经管类专业相对也还不错，地理位置也还不错，所以同学选择福州大学的管科，性价比是比较不错的。

3、北京科技大学/公共管理

它在211院校排名是比较靠前的，就业前景还不错。

推荐理由：

知名度高，地域好。北京科技大学作为北京的一所211学校，它的知名度、地区优势和以后的就业都是相对很不错的。

就业好，不考数学。公共管理作为一个管理类的学科，以后从事的工作这些也是比较好的，而且它是一个不考数学的专业，适合很多数学基础不好的同学报考。

录取分低。北京科技大学的公共管理，它的招收分数线在北京所有211中性价比是很高的。一般只要超线5-6分就有机会进入复试，只要进复试就存在一个逆袭的机会，近几年拟录取名单中也有很多刚刚压线，或者只超了国家线几分的同学被录取。

招生人数多。这个专业的招生人数也是相对比较多的，公共管理整个专业是招了20个人，同学可以考进去再选择你感兴趣的研究方向。

一般学校的公共管理专业可能都是按照社会保障、土地资源管理、行政管理这么来招生的，但是北科它是按照公共管理来招生，这就会出现有信息不对称这样的情况，所以说造成报录比可能相对来说没有那么高。如果同学不想考数学，这个学校的这个专业是比较推荐的。

4、河北工业大学/马克思主义原理

这个学校不在河北，在天津。它是一个211高校，就业前景还不错。

推荐理由：

可跨考。马原这个专业一直是比较推荐的，因为它很适合跨考，不管什么专业都能跨考。本科学马原的特别少，基本上都是跨考的，所以不用担心歧视存在。

招生多，调剂容易。马原基本上每个学校都招，如果考不上，调剂也是很容易的。

报录比低。河北工业大学这种学校每年大概招四十多个人，报录比可能就2-3:1。马原其实考985报录比也不会高于6:1，不过现在985马原的竞争也很激烈了。这个专业近几年比较火，所以这种偏工科性或者偏财经的都是比较好的，马原这个专业考虑就业的话考师范类院校比较多，像河北工业大学这种学校考得比较少。

就业好。这个专业的就业相对来说还是很不错的，如果考这个专业，出来之后在北方发展肯定是没问题的，推荐这个学校的原因也是因为它考得简单。

参考书目少。这个专业它的参考书目比较少，考点的重复率很高，每年就考那些东西，所以这个学校就比较适合那种只是想读个研，没那么努力或者本科比较差，想稳一点考个211，那么就可以考虑这个学校，性价比是比较不错的。

5、首都经贸大学/资产评估

这个专业在全国大概四十多个研招机构在招生。在北京这样的地方除了首都经贸还有人大、北交、央财都是比较难的学校，所以在整体的考研情况中，首都经贸算是性价比较高的院校了。

推荐理由：

招生人数多。资产评估这个专业的招生人数算多的了，这两年大概招五十多个，不接收调剂;今年的分数线就是国家线，三百四十几分。

复试淘汰率低。录取的基本上都是一志愿，复试刷人很少，复试比大概1:1.2，导师不刁难。

就业好、地理位置好。在北京地区，就业是比较好的，属于“三热”，经管类加地理位置再加学科实力都是非常不错的。如果同学想在北京、天津等经济地区就业的话这个学校肯定是没有任何问题的，甚至比很多地区的211都要吃得开一些。

最后补充一点就是，类似于资产评估、税务硕士这样的专业招生的硕士点比较少，同学可以选择的空间就会变少。如果同学想选择空间多一点，可以选择经济类的国际商务，硕士点招生要比资产评估多一些，但是国际商务的考研难度比资产评估要难一些。

大学生活中容易出现哪些不合理想法

大学生活中容易出现哪些不合理想法

1.学习无用论；2.60分万岁论；3.上课无用论；4.专业好不好好学习也能找到好工作；5.我认为最不合理的是：有些人永远都不知道自己应该去干什么。让他好好学习，他反驳考60分就可以了；让他去社会实践他又觉得太累，反正就是觉得天天坐在电脑面前特别爽，哪怕坐在电脑面前什么也不干。。。

在大学生活中容易出现哪些不合理想法

我要创业-青少年的通病
学不到东西-不是学不到东西，出来工作后你就知道了，不是老师没教，而是你感觉没用你没学
我要找个老婆--能找到就找，找不到就算了，不要强求

大学生活中容易出现哪些不合理的想法

忧郁焦躁

生活中容易出现哪些安全?怎样防止危险发生?

不违反规定，不以身冒险不做危险的事情做事要预防做到一些就可以很大程度防范危险的发生。

生活中哪些人容易出现骨癌

经常吃烧烤配可乐的人群；
经常吸烟的人群。

以上两种人群易出现骨癌的原因：

经常吃烧烤配可乐的人群：吃烤肉时如果搭配可乐，会有导致骨癌的危险。因为可乐中所含的*会加速熏烧食物分解后的碳离子活动，这被称为JAJ现象。这种现象会导致体内的钙质严重流失。由于人体有自行修复的机制，因此当钙质严重流失的时候，人体会不由自主地想要生成更多骨细胞。这种过度增殖容易产生病变，导致骨癌。这些火烤、烟熏食品，烧烤时炭火中的呛烟含有多种致癌物质，如硫氧化物、氮氧化物、颗粒物、二恶英、苯并芘等。癌肉类在烤炉上烧烤时散发出诱人的芳香气味，同时随着香味的散发，维生素遭到破坏，蛋白质发生变性，氨基酸也同样遭到破坏，严重影响维生素、蛋白质、氨基酸的摄入。
经常吸烟的人群：吸烟产生碳氧化合物，易 *** 呼吸道，引起肺癌。吸烟者比不吸烟者易患肺癌20倍，口腔癌3-10倍，喉癌3-17倍。

生活中预防骨癌的措施：

要加强身体的锻炼，增强自身体质的抵抗力，增强免疫功能，这才会预防病毒的感染。
要减少和避免接触放射性的辐射，这尤其是对于青少年正处于骨骼发育的时期。
要尽量避免外伤，特别是对于正处于发育期的青少年，其骨骺部的有无处伤，是可防止骨癌的发生几率的。
患者还应改变不良的生活习惯，要少吃或不吃一些含有亚硝酸盐浓度高的酸菜、咸鱼、蔬菜等食物。并要少吃一些含有苯并芘含量高的烟熏、火烤、油煎等食品，还应少吃一些带有较多黄霉曲素发霉发酵的食物。

为什么生活中容易出现错别字

有些是大家习惯字体即使知道正确的也没想改正，有些是误写自己也不知道怎么写

生活中哪些男性容易出现阳痿的现象

生活中，阳痿是令很多男性朋友头疼的事情，尤其是现在患有阳痿的男性朋友越来越多，阳痿的出现给患者带来了很大的危害，严重影响了患者的生活和工作，影响夫妻之间的感情，阳痿也有发病的原因，所以阳痿也就有其特别偏爱的人群，那么，呢?下面看看成都博大泌尿外科医院专家的具体介绍! 1、长期加班者：男性如果长期的熬夜加班，导致作息不规律，那么就很容易导致内分泌失调，从而引起阳痿等疾病出现。 2、体质较差者：男性由于身体素质比较差，那么就很容易患上心脏病、高血压、糖尿病、高胆固醇血症、抑郁症、肾衰竭等疾病，而这些疾病很就容易产生阳痿。 3、经常大量喝酒的男性：男性在日常生活中，经常地喝酒，不仅对男性的危害非常大，同时还很容易导致男性朋友患上前列腺炎，而前列腺炎又会挤压尿道，这就形成了尿等待、尿不尽等症状，而且前列腺炎本身也容易造成阳痿。 4、患有抑郁症的男性：男性如果患者有抑郁症，那么由于抑郁症所用的药物中，含有某些妨碍 *** 勃起的成分，所以长时间服用抑郁症药物的男性来说，更容易等阳痿。所以日常生活中，保持良好的心态是防范心理性阳痿的重要因素。

大学生在人际交往中容易出现哪些问题?

最容易出现紧张，恐惧，陌生感，不知道如何让沟通，不知如何与人尽快的建立良好的合作关系等问题

请问大学生在大学生活中容易遇到的法律问题和陷阱?

找工作求职，最直接了吧
虚假广告——引诱求职者上当
北京某高校文理学院2006级毕业生小薛，在浏览网上招聘信息时相中一家计算机公司。这家公司所列的招聘职位有：*策划、公关员、业务企划、产品推广、软件开发、市场调研等等。小薛学的是文科专业，觉得这些职位都比较适合自己，于是跟对方*联系，对方要他过去面试。
一周后，小薛接到那家公司的*说“你被录用了，下周可以来上班”。小薛到公司后，得知自己被安排做*策划。部门主任说新员工上岗前先实习3个月，让小薛拜访这家公司的部分客户，推销公司新推出的一种软件。实习期间，小薛*出了20多套软件，*额两万多元。实习期满后，小薛一心指望到办公室做正式的*策划。可是部门主任告诉他，公司不会让一个刚实习完的职工马上做*策划的，所有人必须先做几年市场*，才能做*策划，做市场*时工资底薪800元，其他部分靠*提成，这是公司的规定。
至此，小薛才明白，他干的这个工作实际上就是推销新产品，工作不稳定不说，工资待遇根本没有保证，至于当*策划，更是没谱儿的事。当初他想，虽然这家公司允诺的薪酬不是很高，但能做办公室工作，比较稳定就行，现在看来完全不符合他的初愿，于是他愤然离开了这家公司。好长一段时间后，这次求职的阴影一直无法抹去，搞得他心情异常糟糕。
虚饰岗位是求职者遭遇的虚假广告中的一种，即用好听的新名词、新概念包装岗位，将其吹得天花乱坠，实际上就是让你去推销产品、做秘书等等。除了这种骗人的手法外，还有高薪诱惑陷阱。允诺付给你高出期望的薪酬，等到你上岗后做起来，才发现那高薪只是空中楼阁，因为你的业绩根本达不到他规定的高薪起点。
专家分析，信息不对称是毕业生求职上当受骗的主要原因。毕业生求职要克服急于求成的焦躁情绪，最好选择由学校、当地教育、人事等 *** 部门举办的专场招聘会，学校和这些部门信誉好，还可以帮助毕业生把好第一道关，例如企业的诚信度等。由教育和劳动、人事部门举办的网上招聘会近年发展迅速，是较好的择业渠道之一。毕业生在具体应聘某个企业或单位时，不要只听信用人单位的广告宣传，要通过 *** 网站、行业网站和校园网站等多种渠道，了解用人单位的情况，对用人单位的录用程序、标准、对所需岗位的要求，以及薪酬、福利待遇等最好能有文字描述。
试用期——骗取廉价劳动力
大多数企业对新职工都要求有一段时间的试用期，这是正常的，是劳动法律法规许可的。但有些公司却不签劳动合同先试用，等到试用期满后，一句“不符合录用条件”，就将求职毕业生变成了他们的廉价劳动力。
某高校经贸专业毕业生小冯被北京上地一家公司录用。和他一起进入试用期的还有另外6名新职工。他们被分到不同的部门实习，小冯到中关村大街一大型电子商城内公司的摊位*电子产品。经理告诉他，让他站柜台，一是让他熟悉公司的业务，为以后工作打下基础，二是了解市场动态，听取顾客意见，以便于改进产品。3个月试用期过后，小冯*业绩相当不错，除了第一个月不太熟悉，*额5000多元外，后两个月都超过了20000元。小冯想，这个业绩证明了自己的才能，公司没有不录用他的理由。经理让他回家等消息，可是快两个月也没有动静，他给公司打*，人事部门经理告诉他落聘了，小冯怎么也不相信自己的耳朵。后来一打听，他们这批新来的6个人，一个也没有被录用。半年后，小冯有一次到中关村那家电子城，无意中来到这家公司的摊位，发现又一批新来的大学生在那里站柜台。
在试用期上玩花样，除了像这家企业的招数外，还有的企业非法延长试用期。他们利用大学生不熟悉国家有关政策，找出种种理由，延长试用期，以获取廉价劳动力。
南开大学就业指导中心主任刘月波说，像一些企业的这种做法，目前还没有法律和规章约束他们，但是这些企业的诚信出了问题，这将影响他们的信誉，最终仍得不偿失。拿南开大学来说，如果毕业生在求职时遇到这种情况，他会在南开大学校园网上披露，老师在学生就业指导中也会提醒。那么，这样的企业就会在求职毕业生中留下恶名。从毕业生方面来讲，在进入试用期前，要多了解相关政策和规定，多向老师和已经就业的师哥师姐取经，尽可能多地了解相关企业的信息，防患于未然。即使在试用期间遇到了这种情况，也不要忍让退缩，要以相关法律法规为武器，保护自己的正当权益。
不公条约——口头承诺不兑现
张平是计算机和信息专业硕士生，在学期间通过了微软的软件工程师认证，另外还通过了国家计算机软件考试，获得系统分析师证书。张平的专业优势及手里的几张王牌证书，使他在与一家外资公司洽谈时，很顺利地进行到签订合同的阶段。在签订合同前，张平仔细阅读了合同文本。人事经理说文本是通用的，每个新来者都签这个文本。当张平看完所有条款后，发现“三险一金”（养老险、失业险、医疗险和住房公积金）没有提及。人事经理解释，我们公司是著名公司，被录用人员都是行业的佼佼者，根本不存在失业问题，论薪酬我们是同行业中最高的，你只要在这里干上三年五年以后，所得报酬养老绝对没问题，至于医疗，到时到公司报销即可，房子嘛，保你三年后*得上房子。张平一听，觉得有道理，于是就在合同上签了字。
天有不测风云。张平在这家公司干到第三年，突然患了风湿性关节炎。由于公司没有给他上医疗险，他拿着医药费用单据去找公司经理，希望公司能给报销，哪怕报销一定比例也行，因为如果由他一人承担全部医疗费可是一笔不少的数目。可是公司的答复是，公司没有这个先例，医疗费用不能在公司报销。这时，张平才想起当初签合同的情形，他万分后悔当时没有坚持自己的主张。
东北大学学生工作处处长徐峰提醒毕业生，签约是一件慎重的事情。毕业生在求职时必须清楚，所有的口头承诺都是无效的，也不可能完全兑现。一定要按照要求与用人单位签订就业协议，把双方口头商谈的内容全部写进协议，签约前还应反复检查，保证协议内容无歧义和遗漏。在签约之前多向学校老师或有经验的人取经，多问自己几个为什么，要敢于向企业提问，认真了解企业的情况，充分论证后再签约。必要时，毕业生还应该勇敢地拿起法律的武器，维护自己的合法权益。
招聘收费——名目多防不胜防
北京某大学毕业生王茜，应聘到一家企业工作。这家企业规模虽不大，但看上去比较正规。王茜的所有手续都办得很顺利，对自己的岗位也算满意。但是经理告诉她，因为她没有工作经验，上岗前要参加一个月培训，交培训费800元，培训结束考核合格将培训费再退还给她。王茜看经理非常认真，心想这家企业用人还挺严格的，于是不假思索交了钱。但是一个月培训结束后，公司人事部门却通知她，说她没有通过考核，就不录用她了。王茜一听气坏了，找经理理论，经理避而不见，找业务主管，业务主管指着培训条款说：“你看这里说得明明白白，考核合格才退费，你考核不合格，我们在你身上花了这么大的人力物力，难道白费了不成？”王茜性格泼辣，说你不退费就是诈骗，我到市劳动局告你们。那位经理怕事情闹大，才把钱退给了她。
国家劳动和人事等有关部门早就明文规定，用人单位不得以任何名义向应聘者收取报名费、抵押金、保证金等费用，对于员工的培训费用，应当从企业成本中支出。有些企业和公司置国家规定于不顾，巧立名目向应聘者收取费用，就是因为许多毕业生不了解国家这些规定。求职者糊里糊涂交了钱，当发觉是骗局时，好多人又不敢抗争，只能自认倒霉。毕业生求职前，要了解国家的有关法律条文如《劳动法》《合同法》，以及劳动部、人事部关于劳动招聘、人才市场及劳动争议等条例规定以及地方 *** 相关的规章制度，明白供职单位哪些做法合法合理，哪些做法不合法不合理，当遇到各种名目的收费时，要坚决 *** ，不要受其职位、薪金的诱惑，不管这个企业的许诺多么诱人，这样的企业是靠不住的。
东北大学学生工作处处长徐峰说，防范择业骗局，首先要摆正心态。当前，部分大学生就业面临一定的困难，在面对选择的时候难免心情焦躁，容易受某些利益的诱惑而上当受骗。其实，大学生就业，实际上是在为自己寻找一个奉献才华、收获成长的工作，有自信的人才能够从容应对。要把企业的发展和自己将要做的工作放在首位，把利益放在次位，这样就不会轻易陷入骗局。

什么是医学信息不对称?

打开电视、翻开报纸，很容易看到各种“专家”“神药”的宣传。
2017年，一款我们几乎天天能在电视广告上看到的眼药水，被指涉及虚假宣传，走下“神坛”。
近些年夸大其词、虚假宣传的医药广告屡禁不止，一些中老年患者深受其害。
据中国消费者协会数据显示，2017年上半年全国受理“医药及医疗用品类”投诉共1954件，其中涉及虚假宣传占24.82%。
3•15国际消费者权益日之际，《生命时报》（微信内搜索“LT0385”即可关注）采访专家，总结出虚假医药广告的骗人招数，教你一眼识破它们。
受访专家
全国合理用药监测系统专家孙忠实
北京大学人民医院临床药师夏雨
南方医科大学南方医院药学部教授刘世霆
虚假广告的7大陷阱
面对层出不穷、五花八门的虚假广告，消费者必须擦亮眼睛，以下这些花招往往是虚假广告的常用伎俩。
1
过分强调疗效
“3个月治愈”“一次性根治”“长期控制病情”等是典型用语。
随着医学的进步，一些疾病的确可以做到药到病除。但由于医学还具有很多局限性，许多疾病尚未找到根治方法，只能控制发展和恶化，过于强调“治愈”“根治”的，一般都是骗子。
2
用伪学术包装产品
关键词是“国家专利”“国际医学成果”等。很多广告明确指出“治愈率99%”，实则并无临床证据支持。
医学信息是不对称的，公众很难辨识不实表述，患者长期受到疾病困扰，面对这些说法更愿选择相信。
3
完全忽略不良反应
有些药宣称“数万名患者临床服用效果较好，且无任何毒副作用”。但“是药三分毒”，任何药都不可能做到无任何毒副作用。
4
过分夸大适宜人群
比如，有些抗骨质疏松药仅作用于特定人群，但虚假广告往往打着“有病治病，无病预防”的幌子，扩大销路。
5
滥用科技前沿，鼓吹神医神药
有些广告充斥着玄之又玄的词语，比如“纳米”“端粒酶”“远红外”等。很多词语只是药理学或生理学概念，并未实际用于临床。
更有甚者，自创一些伪科学词汇，让普通人感觉特别“高大上”，进而上当。中医药领域是虚假广告重灾区，“神丹”“神贴”“祖传秘方”等说法，常被用来鼓吹“神医神药”。
6
近似药名，“李鬼”冒充“李逵”
有些药品以其他知名常用药的商品名为基础，加上一个词或一个字，比如“新”“超”等，借用人家的名气。
比如，沐舒坦口服溶液是家庭常备药，用于儿童祛痰，但市场上还有一个药叫“新沐舒坦”，包装和广告设计都与前者极为相似，成分却不同，用法、用量差异较大。
很多人根本分不清，到药店可能稀里糊涂就*了后者，却习惯性地按前者的量给宝宝服用。新沐舒坦属于非处方药，虽不是假药，却可能影响治疗。
7
假专家“站台”
有些广告中的专家很不可信，身份往往造假，他们大多打着“协和”“北医”“*总医院”等旗号，骗取信任。
由于公众缺乏分辨能力，认为有名字、有单位就是专家，结果轻信其推荐的药品。
这位老太太被誉为“中国最忙碌的虚假广告表演艺术家”。出没于各大卫视，头衔众多身兼多职。
从“拔痰定喘绝技传承人”到“蒙医后人”，从北大专家，再到风湿分会委员。后经查证，一系列头衔全是伪造的。
严惩才能痛改前非
孙忠实认为，虚假药品广告屡禁不止，根源在于惩罚力度不够。
《广告法》对虚假广告的处理是暂时停止*，“这个处罚太轻了”。他建议，加大监管、惩治力度，要暂时停止生产，才能让违法者有压力去痛改前非。
刘世霆表示，像“多少天就能治好”这样的虚假宣传内容，很容易查证，一旦认定责任就要严惩，让违法者的风险大于受益。
夏雨表示，还要宣传合理用药概念，提高公众、媒体和医务人员的安全用药意识和认知度。
建议大家认真阅读药品说明书，根据适应症和自身情况选药，不要相信广告中过分夸大的疗效，也不要盲目听信病友推荐的药品及其疗效。
购*药品3原则
专家们总结出消费者*药时需记住的3点原则：
1.《广告法》列出的禁用词要熟记：“最”，如最新科技；“一”，如全国第一；“级”，如世界级、国家级；“首/家/国”，如独家配方、世界领先、首款产品等；权威相关，如专供、专家推荐等。
2.虚假药品广告主要集中在难治、无特效药、有病耻感的疾病上，比如癫痫、阳痿、皮肤病、糖尿病、癌症等。
这些患者要了解健康常识，对所患疾病和治疗前沿有所了解，如有疑问应询问医师或药师。
3.国家食药监总局官网有专门的查询平台。如被药品广告说动心了，不妨先查一下，看有无药品批号，按药品说明书或在药师指导下购*和使用。处方药不允许在大众媒体上做广告，只能发布在专业杂志。

供需双方信息不对称是大学生就业权益受侵害的最为重...

供需双方信息不对称是导致大学生就业权益受侵害的一个重要原因之一，但不是最为重要的原因。大学生就业权益受侵害的原因非常复杂，除了信息不对称外，还有很多其他因素。针对这些问题，我们需要采取多种措施，包括政策引导、用人单位诚信经营、提高大学生就业能力等方面，来维护大学生的就业权益。

高考志愿被调剂成自己不喜欢的专业怎么办?

如果你不是想复读，那么我觉得你可以先进入学校体验了再说，因为专业喜欢不喜欢很难说，你还没有进入学校真正学习和实践过这个调剂的专业，所以说不喜欢其实有点为时过早。一件事情喜欢不喜欢，只有自己亲身经历、真正投入、付出感情后才有资格说喜欢不喜欢，所以我觉得你可以去体验一下，只有体验过了，你才能知道到底自己是真的喜欢还是不喜欢。

如果体验过，你是真的对这个专业不太喜欢，那好你可以做如下选择：

如果家里资源背景够厚，你可以转学校，换专业。

如果家里在学校有点背景关系，可以学校内部找关系换专业。

如果够勤奋大一好好学习，争取第一学年校内申请校内调剂专业。

之前看到过一则信息，为了让学生学有所用， 现在全国大部分高校都是同意转专业的 ，如果你在大一实践过后，发现自己是真的不喜欢自己所学的专业，完全可以在学校内转专业的，所要付出的代价一是金钱、二是时间。

当然，如果最坏的情况就是，错过了第一年的校内调剂专业机会，你可以先去辅修个你想要学的那个专业的学位，通过辅修，你也有知道什么是自己真正喜欢的。

如果这些都错过了，你可以好好学习，多泡图书馆，多参加比赛，多拿奖，同时暑假多多参加些类似短期的暑期学术活动，到大四你就可以选择跨专业保研或者跨专业考研。

像我亲戚家一个孩子，本科学的专业不是特别喜欢，就另考了自己感兴趣专业的研究生，这也是一个转专业的办法。

本科期间，转了一次专业，修了个双学位，再考了第二学位的研究生。

由于信息不对称，所报专业与自己兴趣不符是正常的，像我自己在大学里学的专业是工业电气自动化，但是大学毕业后一直从事的人力资源管理工作，与我的大学工科专业是毫无关系的。

其实大学里所学的，不仅仅是专业知识，更多的是学习能力和人际交往能力、思维能力等。

从踏入学校大门的那一刻起，学校就与我们紧紧绑在了一起。你所在的大学，会深深烙在我们心里，而我们身上，也都是它的痕迹。若学风严谨，我们必刻苦努力，若校风自由，我们必放浪形骸。这些东西，看似空洞无用，但在我们面临诱惑，面临艰难选择时，它或许就是指引我们前进的力量。