芦苞职业学校专业佛山市三江职业技术学校在哪里的?

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主治医师求职简历篇3

求职目标：

姓名：_X

*：______

邮箱：____X

性别：男/女

年龄：_岁

学历：本科

教育背景

2012.09-2017.07_X中医药大学临床医学(本科)

主修课程：人体解剖学、组织学与胚胎学、生理学、生物化学、医学微生物学、医学免疫学、病理学、病理生理学、药理学、诊断学、外科学总论与手术学、内科学、外科学、妇产科学、儿科学、传染病学等。

实习经历：

2012-09至今_X医院临床医医生(实习)

实习描述：

2015年4月在安海医院见习，轮转了外科、急诊、呼吸内科、消化内科、循环内科、妇科、产科，熟练地使用了听诊器、血压计，能够比较熟练地测量快速心电图，并能看懂一些比较基础的心电图。在见习期间，能够和患者建立良好的关系，给患者一些比较好的建议，劝说一些不肯配合的患者等等。

技能证书

CET-4，优秀的听说写能力

国家职业医师资格证

自我评价

1、本人性格踏实肯干，工作认真，责任心极强，做事条理性强，善于学习，适应性强，乐于与人合作，平时喜爱读书、音乐、摄影等;英语的听、说、读、写能力达到四级水平。

2、喜欢参加社交活动，和人相处愉快，有一定的人缘;能够熟练的运用office各种功能进行高效的办公室日常工作;对工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心;对自己所学的专业知识有着全面的学习和掌握，能够很好的掌握专业的技能，并积极的参加学校组织的实践活动，积累了一定的实践经验。

3、个人目标：十五年当上主任医师。

主治医师求职简历篇2

姓名

男42岁广东人

学历:中专/技校

工作年限:10年以上

期望薪资:5000-8000元

工作地点:广州-不限

求职意向:内科医生

沟通能力强有亲和力责任心强沉稳内敛

工作经验(工作了22年7个月，做了5份工作)

普宁市船埔镇卫生院

工作时间:1994年7月至20_年3月[16年8个月]

职位名称:|内科医生

工作内容:负责内科、儿科等常见病多发病的诊治工作。

广州市番领医疗

工作时间:20_年3月至20_年8月[1年5个月]

职位名称:全科医生

工作内容:负责常见病多发病的诊治工作(包括内科、儿科、妇科、普外科等全科工作)擅长采用中败桐吵西医相结合为患者诊治，往往能收到独特的疗效。

广东省惠州市惠阳一善医院

工作时间:20_年8月至20_年11月[3个月]

职位名称:大内科

工作内容:负责内科、儿科等常见病多发病的诊治工作。

广东省佛山市三水芦苞医院

工作时间:20_年11月至20_年3月[4个月]

职位名称:内科医生

工作内容:负责内科、儿科等常见病多发病的诊治工作。

广州市天河区慈济门诊部

工作时间:20_年3月至今[3年11个月]

职位名称:内儿科医生

工作内容:负责内科、儿科等常见病多发病的诊治工作。

教育经历

1994年7月毕业广东省潮州市卫生学校临床医学

语言技能

普通话:很好粤语:很好

证书奖项

证书名称:执业助理医师颁发时间:1999年5月颁发机构:广州省卫生厅

自我描述

本人在医院和门诊部工作期间，脚踏实地，认真履行职业医师救死扶伤的天职，严于律己，精益求精，使每一位患者都能得到最科学最有效的治疗，医患相处融洽，做到零医疗事故，得到同行、患者和上级领导的一致认可!

主治医师求职简历

主治医师求职简历3篇

求职简历是每一位求职者在求职工作过程中所必需要准备的材料之一。而简历上的细节问题，一般而言，白纸黑字应该是个人简历的最佳载体。你是否在找正准备撰写“主治医师求职简历”，下面我收集了相关的素材，供大家写文参考！

主治医师求职简历篇1

张小姐

目前所在：广州

年龄：32

户口所在：江西

国籍：中国

婚姻状况：已婚

民族：汉族

身高：162cm

体重：50kg

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：儿科住院医生

工作年限：10

职称：初级

求职类型：全职

可到职日期：一个月

月薪要求：5500～7999元

希望工作地区：广州，佛山

工作经历

__公司起止年月：2011-04～至今

公司性质：民营企业

所轮旁属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：

工作描述：主要负责宫外孕，剖腹产手术，顺产接生，及产中发生的各种情况处理.输卵管复通术等，各种*炎.宫颈糜烂，无痛人流，药流.上环及取环等一些手术治疗，能掌握新生儿复苏技术。

离职原因：

__公司起止年月：2008-02～2011-04

公司性质：民营企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：

工作描述：妇科主要诊治各种滴虫，霉菌性等各种常见多发病.宫颈糜烂，无痛人流，药流.上环及取环等一些手术治疗.不孕不育的治疗.产科主要负责剖腹产手术，顺产接生，及产中发生的各种情况处理.输卵管复通术等

离职原因：在职

__公司起止年月：2004-03～2008-01

公司性质：国有企业

所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：妇产科医生

工作描述：在工作期间24小时轮班上岗制，主要负责接生及产中手术，新生儿处理.在2005年医院派送到省妇幼医院学习一年，并能单独操作剖腹产手术，在职期间共接生婴儿上千，产科工作经验丰富.

离职原因：

__公司起止年月：2001-09～2003-12

公司性质：外商独资所属行业：医疗/护理/保健/卫生

担任职位：

工察侍作描述：主要担任妇产科医生接诊，在职两年接待妇产科病人近千人，主要诊治多发病及常见病，使我懂得怎么与病人沟通，并为以后的妇产科专业知识打下结实的基础.并于2003取得执业助理资格证书.

离职原因：

教育背景

毕业院校：江西南昌大学医学院

学历：大专

获得学位：

毕业日期：2000-07

专业一：临床

专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

2003-092006-07江西南昌大学医学院临床

2005-012006-01江西省妇幼医院妇幼专业结毕证

语言能力

外语：其他一般

粤语水平：优秀

其它外语能力：

国语水平：优秀

工作能力及其他专长

能熟练操作WORD，EXCEL制表，文档编写等。

自我评价

工作态度：细心谨慎、思考力强、具有较强的责任心和进取心;有较强的应变能力和团队协作精神。

为人方面：诚实信用、热情大方、亲和力强，微笑待人。

事业目标：用心做事，努力学习，将能力发挥之限度为医疗事业作贡献。

佛山市三水区有哪些职业技术学校?

广东省佛山市三江职业技术学校，坐落文化名城佛山市三水区，是经教育局批准成立的全日制中职院校，一所集学历、教育互联网计算机技能学旅册姿习和就业服务为一体的综合性人才孵化学校。与北京大学、北大青鸟进行深度合作，定制高端高薪人才培养计划，研发出整套高端专业课程，全校园智能化智慧管理，以培养出高端高薪人才为目标。

学校座落在国家历史文化名城、全国文明城市、广东教育名城、粤港澳大湾区重要城市：佛山市三水区，学校东邻广州，南依佛山，交通便利，校园环境幽雅。园林式校园环境，配套设施齐全、智能、姿梁先进。现有在校生3000多人，拆绝拥有一批高素质、兼备理论与实操的双师型教师200余人。

专业介绍

软件与信息服务与专业

物联网应用技术与专业

动漫设计与专业

视频剪辑与专业

游戏开发与专业

平面设计与专业

电子商务与专业

软件工程与专业

物联网工程与专业

视觉设计与*与专业

网络营销与专业

大数据技术与专业

学校地址

地址：三水区云海街道学海南路7号

地图信息

地址：芦苞镇成功路145

佛山三水怎么样?能否介绍一下

其实三水几好咖，荷花世界就系必体咖啦，如果哪旅系三水人凭身份证仲可以免费添~~呢排仲搞左个南山镇。。如果系外地人想来shopping噶话仲可以去三水广场或者潮立辩迹方。仲有西携缓并南公园都唔错，可以划船~~希望lz接受啦~~！！体下荷花世界D相啦~~

怎么查民办教师补助公示名单

在你所在的当地教育财务部门就可以查到。

2017年民办教师补助政策

1、代课教师与单位已形成关系，补偿待遇和标准，适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿，六个月以上不满一年按一年计算补偿，不满六个月的按半个月计算。

2、如果符合下列条件，应当签订无固定期限劳动合同，继续聘用:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;

3、根据劳动合同法第四十二条规定:劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同(即不能辞退)：

(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;

(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;

(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;

(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。

相关阅读：

广东省教育厅广东省财政厅广东省人力资源和社会保障厅关于开展原民办教师和原代课教师自查工作的通知

粤教师〔2016〕11号

各地级以上市及顺德区人民*：

为贯彻落实国务院教育督导委员会办公室《关于开展落实中小学教师待遇政策自查工作的通知》(国教督办函〔2016〕42号)文件精神，按照省委、省*的工作部署和要求，妥善解决原民办教师和原代课教师(以下统称原民办代课教师)问题，经省*同意，在全省范围内对原民办代课教师群体有关情况开展一次全面的自查工作。现将有关事项通知如下。

一、工作目标

准确摸清原民办代课教师群体的数量、分布、年龄、工作年限和参加养老保险等基本情况。

二、工作原则

(一)坚持属地为主原则，市、县、乡镇是工作责任主体。

(二)坚持物证为主、组织调查为辅、人证为参考的身份和工作年限认定原则。

(三)坚冲段持客观公正、透明公开、实事求是的原则。

三、对象范围

(一)调查散悔誉摸底对象范围包括：

1、原民办教师：现为广东省户籍，1993年3月27日(含)以前曾在我省公办中小学(含幼儿园、附属学前班)教学岗位上连续任教满1学年(或2个学期)以上，离开教学岗位后未被国家机关、国有企事业单位录用为正式工作人员的原民办教师。

2、原代课教师：现为广东省户籍，1993年3月27日(不含)—2008年8月31日期间与聘用学校、办学单位签订“聘用代课教师合同书”，并经县级教育行政部门备案，在我省公办中小学(含幼儿园、附属学前班)教学岗位上连续任教满1学年(或2个学期)以上，离开教学岗位后未被国家机关、国有企事业单位录用为正式工作人员的原代课教师。

(二)下列人员不列入调查摸底范围：

纳入计划内离岗退养的原民办教师;本方案执行前已去世的原民办代课教师;因刑事犯罪或违反国家政策法规被开除或辞退的原民办代课教师。

四、工作年限的计前芦算

(一)工作年限系指在我省公办中小学(含幼儿园、附属学前班)教学岗位上的从教年限。符合身份认定条件的原民办代课教师，任教满1学年(或2个学期)为1个工作年限。

(二)原民办代课教师在我省公办中小学(含幼儿园、附属学前班)教学岗位上连续任教满1学年(或2个学期)之后，多次中断任教的，连续任教满1个学期以上的可以按学期进行累计，否则不得累计。累计后工作年限剩余1学期的，按1学年算。

五、工作程序

(一)个人申请(10月20日前完成)。符合条件人员向乡镇(街道)认定工作小组提出申请，填写《原民办教师情况调查表》(附件2)或《原代课教师情况调查表》(附件3)，并提供相关原始证明材料，以及至少3名有效证明人的书面证明。书面证明式样见附件4。

(二)乡镇初审(10月21日至11月20日)。乡镇(街道)认定工作小组对提交的材料进行初审，安排专人对申请人提交的情况进行逐一走访调查和核实，形成调查笔录(附件5)，同时由乡镇(街道)派出所、计生部门对申请人有无违法犯罪、有无违反计划生育等情况进行审核。乡镇(街道)认定工作小组还应对证明人的有关情况进行严格审核。

对初审通过人员，应在当地乡镇(街道)*、申请人所在地村(居)委会、原任教学校(或乡镇中心学校)同时公示不少于5个工作日。公示无异议的，由乡镇(街道)认定工作小组在其《原民办教师情况调查表》或《原代课教师情况调查表》上加具意见后，连同有关证明材料，一并报县(市、区)认定工作小组，同时在“原民办教师和原代课教师情况调查系统”(系统开通时间和使用说明另行通知)在线填报有关信息。

(三)县区审核(11月21日至11月30日)。县(市、区)认定工作小组对乡镇认定工作小组提交的申请人材料进行逐一审核。对审核通过人员，应在当地县*网站及申请人所在地乡镇(街道)*、村(居)委会、原任教学校(或乡镇中心学校)公示不少于5个工作日。公示无异议的，由县(市、区)认定工作小组在申请人《原民办教师和原代课教师情况调查表》上加具意见后，报市级认定工作小组复核，并在“原民办教师和原代课教师情况调查系统”在线对申请人信息进行审核提交。

(四)地市复核(12月1日至12月10日)。地市认定工作小组收齐、复核、汇总下辖县区提交材料后，在复核通过人员的《原民办教师名册表》或《原代课教师名册表》(附件6、7)上加具意见后存档，并在“原民办教师和原代课教师情况调查系统”在线对申请人信息进行复核提交。同时，将符合条件人员统计表(附件8)报省教育厅、省财政厅、省人力资源社会保障厅备案。

六、有关事项

(一)因政策性迁移和结婚等原因致使户口迁移到外县(市、区)的符合条件人员，在户口所在地申报，由原工作地县(市、区)负责做好调查取证、认定和公示工作。

(二)可以证明原民办代课教师任教经历的有效原始证明材料包括：

1、县级教育行政部门保存的原民办代课教师花名册等相关资料;

2、县级档案部门保存的能反映其原民办代课教师工作简历的资料;

3、县级和乡镇(街道)财政部门保存的补贴发放表;

4、原任教学校及其主管部门保存的能反映原民办代课教师的有效信息资料，如5、补贴津贴表、分工表、考勤考核表、教育教学有关的荣誉证书等;

6、个人提供的并经乡镇(街道)认定工作小组核实的能证明其原民办代课教师身份和从教工作年限的有效原始材料，如民办教师任用证、聘书、照片、日记本、教案等原始材料。

有关原始证明材料应提交原件进行审核。原件需退回的应进行复印并存档，由验证人签署姓名、日期并加盖验证单位公章。

(三)证明人的书面证明材料作为辅助材料。有效证明人一般应为被证明人任教期间的学校校领导、公办教师、已转为公办教师或担任公职人员同事(含退休);原大队(村(居)委会)支部书记、大队长(村(居)主任);上级教育主管部门负责人以及现乡镇中心学校校长等。

(四)为保证工作顺利进行，各地要一次性完成所有符合条件人员的身份和工作年限认定工作。

七、工作要求

(一)高度重视。原民办代课教师为我省基础教育做出了突出贡献。开展该群体有关情况的调查摸底，是全面梳理该群体有关情况，稳妥推进解决该群体问题的基础性工作。各地各部门要高度重视，全面、准确、公平、公正地开展身份和工作年限认定工作。在工作中，要注意方式方法，防止因调查摸底工作引发该群体更多人数、更高频次的聚集*。

(二)加强组织领导。各市、县(市、区)和乡(镇、街道)要成立由教育、财政、人社、卫计、公安、*、维稳等部门组成原民办代课教师身份和工作年限认定工作小组，配备原则性强、熟悉政策、认真负责的工作人员，负责本地的原民办代课教师身份和工作年限认定工作，要结合实际情况，参照本通知制定具体实施细则。

(三)加强政策宣传。各地要逐级将认定工作的政策要求通过稳妥合理的方式，传达给原民办代课教师，使他们尽快知晓政策，了解申办程序，清楚所要提供的材料，并及时提出申请。

(四)严格工作纪律。原民办代课教师问题是历史遗留问题，有关工作政策性强、时间跨度长、涉及面广。各级在对人员身份和工作年限审核认定时，要切实做到公开、公平、公正，严格执行审核和公示程序，对弄虚作假、徇私舞弊者，一经查实，不得纳入调查摸底工作范围，并追究有关负责人和相关责任人的责任。市、县教育行政部门及乡镇要设立举报*，向社会公布。各市教育部门所设立的举报*要及时报省教育厅备案。

(五)做好材料整理归档。所有申请人的材料复印件要由专人审核签字并加盖公章。调查表、本人身份证(复印件)、户口本(复印件)、工作年限原始证明材料(或复印件)、查证核实材料、公示结果、名册表等要有序组卷(附件1)，装订存档。

请各地于9月20日前确定自查工作牵头部门、具体实施部门和联系人(附件10)并报省教育厅(师资管理处)。

篇三： 2016年民办教师补偿政策_有关教师工龄工资标准的最新规定

2016年民办教师补偿政策有哪些内容?有关教师工龄工资标准的最新规定是什么?下面小编来给大家解答，欢迎阅读!

根据*中央、国务院下达的《国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案》和国务院工资制度改革小组、劳动人事部《关于实施国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案若干问题的规定》有关条文，现对教师教龄津贴的实施作如下规定：

一、教师教龄津贴执行范围

中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学，农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的公办教师，均可实行教龄津贴。

( www.jianliw.com 。

从事教师工作满二十年，因工作需要，经领导批准，调离教师工作岗位，仍在学校从事教育工作的人员，以及从事教师工作不满二十年，调任学校行政工作并继续兼课的人员，也可以实行教龄津贴。

二、教龄津贴标准

教龄满五年不满十年的，每月三元;满十年不满十五年的，每月五元;满十五年不满二十年的，每月七元;满二十年以上的，每月十元。

三、教龄即教师直接从事学校教育工作的年限