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2014下半年天津机电工艺学院招聘教师公告哪里有? - ...
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2014下半年天津机电工艺学院招聘教师公告
根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》，机电工艺学院按照编制和岗位需求情况，决定实施公开招聘，方案内容如下：
一、招聘单位基本情况
天津市机电工艺学院是国家中等职业教育改革示范校。2011年3月学院入驻国家教育改革示范区——中国天津海河教育园，成为首批进入园区的学校。学院办学理念超前，管理严格规范，专业设置均为社会急需的热点专业，毕业生广受用人单位欢迎，就业率连续三年达到了98%以上。学院校区占地面积700亩，总建筑面积15.3万平方米，现有在校生7000余人。
二、招聘岗位及数量
(一)招聘岗位名称及人数
专任教师岗位
(1)数控技术(加工中心方向) 2人
(2)机械*及其自动化 1人
(3)机电一体化 2人
(4)计算机程序设计 2人
(5)计算机网络应用 2人
(6)动画设计 1人
(7)汽车维修 5人
(8)电气自动化设备安装与维修 5人
(9)教育管理 2人
(二)招聘岗位职责(见附件2：橡兆招聘计划表)
三、招聘人员条件
应聘人员应具备以下条件：
1.遵纪守法，品行端正，身心健康，具有终身从事职业教育的志愿;
2.较强的语言表达能力，讲标准普通话，具有正常履行岗位职责的身体条件;
3.已取得与需求专业相关专业全日制普通高校本科及以上毕业证书，并获得学士及以上学位证书;
4.教师类岗位具备与岗位要求的基本素质和教育教学能力。
(三)凡有下列情况之一者不得报考：
1.受过刑事处罚或被开除公职的;
2.受过党内严重警告或行政记大过以上处分的;
3.正在接受立案审查的;
4.在此前公开招聘过程中被招考主管机关认定实施了考试作弊行为，在禁考期内的(禁考期参照公务员招考的有关规定);
5. 现役军人、机关事业单位试用期内的人员、被单位辞退人员、在读的非应届毕业生;
6.法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
四、招聘信息发布
根据批准的招聘方案，在天津市人力资源和社会保障网站和人才服务中心网( www.tjtalents.com.cn )公布，时间7个工作日，信息发布起止时间2014年9月26日至10月10日。
五、报名与资格审查
(一)报名
本次招聘采用网上报名方式。报名时间为5天，报名起止时间2014年10月11日至10月15日。应聘人员需对照岗位招聘条件(见附件2)填写《应聘天津市机电工艺学院专技人员岗位报名表》(见附件1)，填写后，将报名表，本人详细履历情况、学历证、身份证、职称证、职业资格等相关资质证明一并发送至电子邮箱：jdrlzyc@126.com。
(二)资格审查
天津市机电工艺学院人力资源处对报名者报考资格进行初审，自报名截止日起5个工作日，梁派租初审起止时间2014年10月16日至10月22日，并将初审合格人员告知应聘者本人。若招聘人数与初审合格人数低于1:3的比例，根据规定相应调减或取消招聘人数。
资格审查贯穿竞聘全过程，报考人员必须实事求是填写个人信息，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。
六、考试或考核
(一)笔试
资格初审合格的应聘人员，按照规定的时间、地点参加笔试。笔试采取闭卷形式，主要测试应聘人员应掌握的基础理论、专业知识和应具备的基本技能。
笔试结束后15日内，在天津市机电工艺学院网站公布笔试成绩，并根据岗位招聘名额和笔试成绩确定面试人员名单。
(二)面试
进入面试程序的应聘者，按照通知指定的时间、地点，携所需有关证件及材料原件及复印件进行资格复审。提供虚假信息者，一律取消应聘资格。
按笔试成绩由高到低排序，按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单。
面试采取试讲加结构化测试相结合方式，主要测试应聘人员教育教学和专业技能水平及逻辑思维、语言表达能力等。面试成绩按照试讲和结构化测试各占60%和40%的比例，由高分到低分排序，并于面试当天公布面试成绩。面试成绩不合格者不予录用。
按照笔试占40%、面试占60%(其中试讲和结构化测试各占60%和40%)的比例计算出应聘人员总成绩，并由高分到低分排序，按岗位招聘名额1：1的比例确定参加体检人员名单。
七、体检、考察
(一)体检
应聘人员羡型需到指定医院进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发(2005)1号)，体检费用由应聘者自行担付。
(二)考察
按照德才兼备的原则，根据招聘岗位的工作要求，由招聘单位及上级主管部门共同组织对应聘人员考察。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
八、拟聘用人员名单的确定及其公布方式
根据笔试、面试、体检和考察结果，经天津市机电工艺学院党委及院长办公会研究，并报上级主管部门审核批准，确定拟聘人选。
拟聘人选名单在天津市人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。
九、聘用
公示期满后，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按照规定程序办理人员聘用手续;对反映有问题并查有实据的，取消聘用资格。对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理有关手续。
因应聘人方面原因没按时办理聘用手续所造成的后果，由应聘人自行承担。
聘用人员享受国家规定的事业单位工资福利待遇。
十、招聘工作监督
招聘工作未尽事宜，由天津市机电工艺学院人力资源处负责解释。
招聘监督工作由天津市机电工艺学院党委和天津百利机械装备集团有限公司人力资源部负责。
招聘咨询*：28775521 联系人：李老师
招聘投诉*：28775110 联系人：刘 颖
监督举报*：27686691 联系人：邹海明
(原标题：天津市机电工艺学院2014年下半年公开招聘教师工作方案)
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应聘天津市机电工艺学院专技人员岗位报名表
机电工艺学院2014年下半年公开招聘工作人员计划表
天津市机电工艺学院
2014年9月12日
详情请点击链接： http://tj.zgjsks.com/html/2014/ggxx_0926/6794.html?wt.mc_id=bd12332
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二、云南机电职业技术学院简介
云南机电职业技术学院是2004年7月经云南省*批准，在原云南省机械工业学校（国家重点做唤中专）和云南省机械技工学校（省级重点技校）的基础上组建的，以培养*业高技能人才为主的全日制高等职业院校。办学历史可追溯到创建于1910年的省立工业学校，在历史变迁中虽几经更名，但一直秉承职业教育办学宗旨，学院是“云南省省级示范性高等职业院校”、“国家示范骨干高等职业院校”，是教育部第二批现代学徒制试点立项单位，云南省优质高职院校立项单位。
学院位于云南省昆明市盘龙区茨坝，曾经是昆明*业聚居地，环境幽雅，交通便利，现有昆明及东川两个校区。教职工人数400余人，全日制在校学生9000余人，占地面积623亩，教学仪器设备价值11681.66万元。学院紧密结合云南省产业发展规划和先进装备*发展战略目标，设立5系2部共计41个高职专业，其中，数控技术专业、电气自动化技术专业、焊接技术及自动化专业、产品造型设计专业、汽车检测与维修技术专业为中央财政支持的重点建设专业；机电一体化技术、汽车电子技术、建筑电气工程技术、市场营销为省级重点专业；数控技术专业、电气自动化技术专业、焊接技术及自动化专业为省级特色专业。学院紧跟云南社会发展需要，新增飞机机电维修、飞机部件修理、新能源汽车技术、航空电子电气技术、动车组检修、智能控制技术、大数据技术与应用等专业。
学院拥有一支优秀的“双师型”教师队伍，有全国技术能手1人，全国机械工业技术能手3人,全国优秀教师1人，全国机械职业教育教学先进工作者1人，全国黄炎培杰出校长1人，全国黄炎培杰出教师1人；云南省技术状元4人，云南省技术能手3人，云南省技术创新人才1人,云南省有突出贡献优秀专业技术人才2人，云南省*特殊津贴获得者1人，云南省黄炎培杰出校长1人,云南省黄炎培杰出教师2人，云南省教学名师5人，云南省优秀教育工作者1人，云南省教育教学功勋奖1人，云南省“五一”劳动奖章1人；昆明市名匠2人，昆明市有突出贡献高技能人才2人，昆明市优秀技术能手2人；云南省名师工作室3个，云南省优秀教学团队4个，昆明市名匠工作室2个。
学院办学特色突出，专业建设和行业发展紧密结合，人才培养和企业紧密结合，坚持以服务为宗旨、以就业为导向，走产教融合、校企合作的办学之路，推行学历证书和职业资格证书“双证制”及“多证制”培养机制，强化学生的职业技能培养；以“立德树人”为根本，重视学生思想政治工作，倡导“开物成务、明德至善”的校风，注重学生的养成教育，学生以综合素质高、动手能力强广受用人单位好评。毕业生就业率连续5年保持在97%以上，连续多年被云南省教育厅授予“就业工作先进集体”。2012年荣获全省十佳“就业典型”高校荣誉称号，2015年评为“高校毕业生就业创业工作目标责任考核一等奖”和“高校毕业生校园招聘活动优秀组织奖”纯胡纤。学院积极响应国家“一带一路”倡议，开展国际交流与合作，派遣学做仿生到美国、日本、新加坡、韩国等国家留学、就业，同时面向东南亚国家招收留学生。
学院注重学生技能培养和服务社会。构建了集实习、培训、鉴定、生产、新技术推广应用、技术研发为一体的实习实训综合体和完备的公共服务平台。目前有校内实训基地42个，其中省级示范性实训基地6个，8个“校中厂”，实践教学工位数5851个；签订协议的校外实训基地93个，其中省级示范性实训基地3个。经过多年发展，逐步构建了“资源共享、内外衔接”的校内基础教学实习、校中厂生产综合实训、校外顶岗“准职业人”实习的三级实训体系。学院是云南省高等学校（*类）教师教学发展中心、云南省数控技术人才培养模式创新实验区、云南省“数控加工技术应用研究”工程中心、机电加工云南省科学普及教育基地，设有国家第195、220职业技能鉴定所，设有CAXA认证培训站盘龙区再就业培训站、全国计算机应用技术考试（NIT）培训基地、全国计算机信息高新技术考试站、ATA特许培训站、全国计算机等级考试点（省属第41考点）、全国英语应用能力考试站、国家机械工程师资格考试云南省中心考点，欧特克授权认证考试中心，每年为社会培训鉴定上万人次。
中职学校招聘老师需要什么条件
以长沙为例：
1、年龄： 35周岁以下（1985年4月1日及以后出生，下同）;具备高级 教师职称 或被认定为 地市级 及以上骨干教师的年龄放宽至40周岁以下橘差（1980年4月1日及以后出生，下同）；
被认定为特级教师、湖南省国培专好氏家库首批人选、地市级及以上名师工作室首席名师的年龄放宽至45周岁以下（1975年4月1日及以后出生，下同）。
2、学历、专业和学位： 最低学历要求为本科，专业要求与报考岗位相应（参考湖南省2021年公务员考试 专业目录友伍散 ），最低学位要求为学士。
3、教师资格证： 具有中职及以上层次且与报考岗位相应学科的 教师资格证书 。考虑 中职学校 专业课教师的特殊性，暂未取得教师资格证的，须在2022年8月31日前取得相应层次和学科的教师资格证，未在规定时间内取得的，解除聘用。
4、普通话水平： 二乙及以上水平。
中小学教师岗位
1、年龄：35周岁以下；具备高级教师职称或被认定为地市级及以上骨干教师的年龄放宽至40周岁以下；被认定为特级教师、湖南省国培专家库首批人选、地市级及以上名师工作室首席名师的年龄放宽至45周岁以下。
2、学历和学位：最低学历要求为本科，最低学位要求为学士。
3、教师资格证：具有与报考岗位相应及以上层次和相应学科的教师资格证书（不含高等学校和成教教师资格证）。持物理、化学、生物、地理学科教师资格证的可报考小学科学教师岗位。
4、普通话水平：语文、英语、音乐岗位要求二甲及以上水平，其他岗位要求二乙及以上水平。
5、英语水平：报考小学英语岗位要求CET四级成绩在425分以上或达专业英语四级及以上水平；报考中学英语岗位要求CET六级成绩在425分以上或达专业英语四级及以上水平。
以上内容参考 长沙市望城区人民*——长沙市望城区2021年公开招聘教师简
一、云南机电职业技术学院是公办还是民办
云南机电职业技术学院是一所公办高校，该校是以培养*业高技能人才为主的全日制高等职业院校，是“云南省省级示范性高等职业院校”、国家第二批现代学徒制试点单位。
广东省潮州市职业技术学校公开招聘教师和专业教辅人...
潮州市职业技术学校公开招聘教师和专业教辅人员公告
为加强职校教师队伍建设，提高技能实践教学质量，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民*令第139号)和《潮州市事业单位公开招聘人员实施细则》(潮府【2012】29号文件)的规定，决定在全日制普通高校毕业生中公开招聘教师和专业教辅人员。现公告如下：
一、招聘职位和资格条件
应聘人员应具有良好的思想政治素质，遵纪守法，作风正派，热爱教育事业，具有良好的职业道德，身体健康，能胜任应聘岗位的工作。具体招聘职位和资格条件见附表。
二、招聘原则渗烂
招聘坚持公开、公平、公正的原则，按应聘者笔试、面试的成绩，从高分到低分，择优录取，总成绩相同者，按笔试成绩高分者录取，如各成绩均相同时，则进行加试，加试内容及形式另定)，总成绩不及格者(总分100分，不满60分者为不及格)不予聘用。
三、招聘程序
(一)发布公告
通过潮州市人力资源和社会保障信息网(www.gdcz.lss.gcv.cn)、潮州市教育信息网(www.gdczedu.net)向社会发布招聘信息。
(二)报名
1、应聘者报名时须带齐如下资料：
①身份证原件和复印件;
②报到证(校医岗位除外)，学历、学位、专业技能等级证书原件及复印件;
③近期一寸免冠正面照片2张;
④填写《潮州市事业单位公开招聘人员报名表》。
报名者必须保证提交的材料和填报信息真实有效，如因个人提交材料和填报信息失实，将取消应聘资格。每位报名者只可报符合招聘条件的一个岗位，报名时与考试时使用照片应保持一致。
2、报名时间、地点
报名时间：2014年1月4至6日(上午8:30-11:30：下午2:30-4:30)。
报名地丛喊圆点：潮州市职业技术学校新校区办公室(潮安区古巷镇枫洋洋铁岭潮州市职业技术学校综合楼5楼)
(三)资格审查
潮州市职业技术学校按照招聘范围、资格条件，对应聘者进行资格初审。通过资格审核者，发放准考证(具体时间另行通知)。
(四)考试办法
本次考务工作由市职业技术学校负责组织实施，招考采用笔试、面试的办法，先笔试、后面试。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。
1、笔试(50%)
①笔试内容：考试的内容包括教育学、心理学以及教育教学技能和文字表达水平。本次考试不指定考试复习用书。
②笔试时间：2014年1月11日(上午9:00至11:00)
③笔试地点：潮州市职业技术学校。考生凭身份证、准考证按规定的时间到指定地点参加考试。未按时到达考场参加考试或中途擅离考场者视为放弃考试。
④公布笔试成绩。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内通过潮州市人力资源和社会保障信息网(www.gdcz.lss.gcv.cn)、潮州市教育信息网(www.gdczedu.net)向社会公布。
2、面试(50%)
①面试内容：
采用专业理论课和实操课试教方式。面试内容包括本专业课程的教学内容。主要考查应聘者的语言表达能力、专业能力、课堂组织能力和相应的专业教辅实操能力等。
②面试人数：按拟招聘人数1：3的比例，根据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人选。笔试人数或笔试入渗塌围人数少于3人的，按实际入围人数进行面试。
③面试成绩计算：面试成绩按100分计算。面试结束后，计算考试总成绩。根据考试总成绩从高分到低分排序(入围分数线为60分，低于入围分数线的，视为不合格)。每个招聘岗位按1:1比例确定体检对象。
④面试时间和地点另行通知。考生凭身份证、准考证按规定的时间到指定地点参加考试。未按时到达考场参加考试或中途擅离考场者视为放弃考试。
⑤公布成绩。总成绩在面试结束后10个工作日内通过潮州市人力资源和社会保障信息网(www.gdcz.lss.gcv.cn)、潮州市教育信息网(www.gdczedu.net)向社会公布。
(五)体检
按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的要求和《广东省教师资格申请人员体格检查标准(试行)》的标准对拟聘人员进行身体检查，体检合格者进入考察程序。因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分进行等额递补。体检对象凭有效身份证件及准考证按时到达指定地点报到，对证件携带不齐或无正当理由不按时报到参加体检的应聘人员，按自动弃权处理。体检费用由考生自行承担。
(六)考核
潮州市职业技术学校按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)的要求，对体检合格人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法(含计划生育证明)、学习或工作表现等情况进行考核。因考察不合格，出现招聘岗位缺额的，可在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分进行等额递补。
(七)公示
根据考试综合成绩、体检结果和考察结果确定拟聘人选，同时在潮州市人力资源和社会保障信息网(www.gdcz.lss.gcv.cn)、潮州市教育信息网(www.gdczedu.net)公示7个工作日。
(八)办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的,为潮州市职业技术学校聘用的事业编制人员，并按有关规定由学校办理聘用手续,聘用人员须在约定期限内带齐证件到学校办理招聘手续，招聘学校在确认聘用人员档案到位方可办理聘用手续，逾期不办者，视为自动放弃，证件材料不齐全、不符合招聘条件要求者不予办理聘用手续。
四、有关待遇
被聘用人员享受国家政策规定的事业单位相当职位人员的工资福利待遇。
潮州市职业技术学校办公室联系*：15728459177
附件：
1. 2013年潮州市职业技术学校招聘教师和专业教辅人员职位表.doc
2. 2013年潮州市事业单位招聘人员报名表.doc
潮 州 市 教 育 局
潮 州 市 职 业 技 术 学 校
二〇一三年十二月二十三日
云南机电职业技术学院是公办还是民办
湖南机电职业技术学院2010年公开招聘方案
湖南机电职业技术学院是经湖南省*批准、教育部备案的公办全日制普通高等院校，是教育部高职高专人才培养工作水平评估优秀的高等院校，是湖南省示范性高职院校，所属湖南机电高级技工学校是经劳动和社会保障部批准的高级技工学校。学院座落在长沙市万家丽北路，学院设清敬有机械工程系、电气工程系、汽车工程系、信息工程系、经济管理系、生物化工系、人文科学系、继续教育学院八个系部，开设了25个全日制专科专业，拥有模具设计与*、数控加工技术、电气自动化、应用电子技术、计算机软件、计算机网络技术六个省级教学改革试点专业，拥有机械设计与*、数控加工技术两个省级精品专业。
根据省人事厅《关于转发〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的通知》（湘人发[2005]171号）文件精神，结合我院实际，现面向社会公开招聘专业技术人员20名，管理人员2名，现将具体招聘实施方案公告如下。
一、组织领导
招聘工作在湖南省人力资源和社会保障厅和湖南省机械行业管理办公室的指导下，成立招聘工作领导小组，由学院组织人事处具体负责组织与实施。招聘工作全过程严格按照省人力资源和社会保障厅规定程序和要求进行。
二、招聘原则
来源：高校人答宴慎才网
（一）坚持公开、平等、竞争、择优选拔的原则。
（二）坚持学科需要、专业对口、注重能力和水平的原则。
（三）坚持学历层次与实际能力相结合的原则。
三、招聘岗位、数量及任职具体条件（见附件）
四、公开招聘人员的基本条件
（一）思想政治素质好。忠诚党的教育事业，具有良好的职业道德，爱岗敬业。
（二）专任教师岗位需具备高校教师资格证，研究生学历或具有中级以上职称；管理岗位具有大学专科以上学历。
（三）年龄不超过45周岁（即1965年5月31日以后出生）身体健康。
（四）服从学院工作安排。
五、招聘程序
（一）发布信息
招聘实施方案经湖南省人力资源和社会保障厅批准后，招聘信息通过湖南省人事编制网站向社会发布。
（二）报名
1、只接受现场报名。报名者需持本人简历、身份证及复印件、学历学位及相关专业职称证件和工作证明等材料，到学院组织人事处报名。
2、报名时间：2010年7月28日至8月20日。
3、报名地址：长沙市洪山路600号湖南机电职业技术学院组织人事处（学院办公楼208室）。
来源：gaoxiaojob.com
（三）资格审查
组织人事处对应聘人员条件进行资格审查，根据岗位条件，参考业绩、工作经历、学历背景、专业技术资格等情况进行综合评估，资格审查合格后将于报名结束5个工作日之内*通知应聘者本人参加考试。
（四）考试
1、开考比例：岗位招聘数与岗位应聘人数不低于1：3的比例，低于1：3的比例，取消该岗位招聘计划。
2、考试方法：考试采取面试和操作技能考试的方式，成绩分别占50％，采用百分制，两项成绩之和为综合成绩得分。
专业技术岗位：主要分为面试、试讲和实际操作三个部分。面试主要考查应聘者仪容仪表，语言表达能力、分析能力、工作能力、职业态度等。试讲采取试教、答辩等同时进行的方式，对岗位应具备的基本素质进行考核评价。实际操作主要考核应聘者从事相关专业的实际动手能力以及计算机操作应用能力。
管理岗位：主要分为面试与实际操作两个部分。面试主要考查应聘者仪容仪表，语言表达能力、分析能力、工作能力、职业态度等。实际操作主要考核应聘者计算机操作应用能力。
(五)体检
根据综合成绩排名先后,按1：1确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（湘人发〔2005〕31号）的规定，祥世指定市级以上医院进行体检。有体检不合格者，按报考同一岗位人员成绩排名先后依次递补。
来源：gaoxiaojob.com
六、公示
根据综合面试成绩以及体检结果，经招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，并将拟聘用人员名单在湖南人事编制网站上公示7天。
七、聘用及待遇
经公示无异议后，办理聘用手续。被聘人员与我院签订《聘用合同》，实行试用期，试用期为三个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。被聘人员享受事业单位编制内同类人员同等待遇。
附：湖南机电职业技术学院2010年新进人员招聘计划
联系*：0731—84099003
电子邮箱：jdrslxl@163.com
联系人：刘老师
以上，就是蜕变学习网小编给大家带来的职业学校招聘机电专业教师 中职学校招聘老师需要什么条件全部内容，希望对大家有所帮助！
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