今天蜕变学习网小编整理了护理人员与后勤、行政人员的道德关系，希望在这方面能够更好的帮助到考生及家长。
1.护士要尊重行政、管理人员，理解并支持他们的工作
不论医院领导，还是职能部门的工作人员，都要树立为临床医护工作服务的思想，要支持、帮助护理人员做好工作，要维护护理人员的正当权利和合法利益，在人员配备、专业培训、设备更新等方面为第一线着想。同时，护士也要尊重行政管理人员，既要如实反映临床第一线的需要，要求行政管理人员解决实际问题，又要树立全局观念，理解行政管理人员的艰辛，支持他们的合理决策，服从组织领导。
2.护士要尊重后勤人员，珍惜并爱护其劳动成果
后勤工作是医院工作的重要组成部分，它负责对物资仪器设备、生活设施的提供和维修，是护理工作止常进行和提高护理质量的保证，是医院正常运转不可缺少的环节。后勤人员要树立为临床一线服务的思想。同时护士也要尊重后勤人员的劳动，要充分认识后勤工作在医疗、护理工作的重要作用。尊重后勤人员，重视后勤工作，珍惜并爱护他们的劳动成果，共同为患者服务。
护士与行政管理、后勤人员之间的关系是平等协作的关系，其目标仍然是一致的，为了患者的利益。相互关系处理的好坏，也直接影响到患者的利益。
以上，就是蜕变学习网小编给大家带来的护理人员与后勤、行政人员的道德关系全部内容，希望对大家有所帮助！
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本文标题：护理人员与后勤、行政人员的道德关系
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