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宁波大学材料专业招聘信息 宁波大学公开招聘后勤管理岗位工作人员公告 - 百度...

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宁波大学材料科学与化学工程学院专业介绍

一、学院概况

学院传承了原宁波师范学院化学系的办学理念,整合了学校相关材料、化学和化工等学科领域的师资力量,构建了国家重点实验室培育基地,显示了现代教育的“四优”办学特色(优势的特色学科、优秀的师资队伍、优良的教学设施、优化的成才环境)。

1、本科和研究生专业:拥有化学、应用化学2个本科专业,无机化学、物理化学2个硕士点。

2、师资队伍:现有正副教授19人,博士、博士后18人,硕士11人,海外留学人员6人;拥有全国优秀教师、国家 “百千万人才工程”专家、浙江省“151人才工程”专家、宁波市杰出专家等一批教师。执行院长郑岳青研究员系国务院*特殊津贴专家、全国优秀教师、浙江省“151人才工程”第一层次人才、浙江省中青年学科带头人。

3、研究机构:学院拥有国家重点实验室培育基地(宁波市新型功能材料及其制备科学实验室)、宁波市重点实验室(固体材料化学)、宁波市重点实验室(分离膜材料与应用技术研究);浙江省材料物理与化学重点学科、宁波市物理化学重点学科。

4、学生成才和就业:学院重视集知识、技能与终身学习能力于一体的创新型人才的培养,积极探索教育教学改革,采用“平台+模块”的人才培养方式,以鲜明的专业特色、创新的教学方式,稳步提高教学质量,培养了既具有扎实的专业基础知识,又具有较强的职业应变能力的高素质人才;学院重视学生思想道德与实践能力的提高,依托团学组织,开展丰富的科技文化活动,积极营造具有特色的学院文化氛围;倡导大学生走出校门结合所学专业参加社会实践和青年志愿者活动,以提高自身的综合素质;大学生参与工程实践能力进一步提高,毕业生受到用人单位的好评,一次性就业率一直保持在90%左右。

5、联合培养博士生: 与中国地质大学等高校和科研机构联合培养博士研究生,与中科院宁波材料技术与工程研究所联合培养硕博连读研究生。

二、专业设置:

1、化学专业(专业方向:化学教育、有机化学、物理化学、能源化学)

培养目标:培养具有坚实的化学基础知识、基本理论、基本实验技能、相关的工程技术知识和计算机应用能力,获得基础研究和应用基础研究方面的科学思维和科学实验训练,培养具有基础知识扎实、实验素质高和动手能力强、具有良好科学素养的、从事化学科研、教学、技术及相关管理工作的高级人才。授予理学学士学位

主干课程:高等数学、大学物理、无机化学、分析化学、现代仪器分析概论、有机化学、物理化学、结构化学、化工原理、化学专业英语、科技论文写作与文献检索、绿色化学、有机合成、杂环化学、能源化学、电池材料。

毕业去向:可在科研部门、高新技术产业、大型企业、环保、医药、商检等部门从事化学及相关学科领域的教学、科研、开发以及管理等工作,或继续深造考取化学、化工或其他相关专业的硕士研究生。

2、应用化学专业(专业方向:化学工程与工艺、工业分析与商品检测、制药工程与技术、精细化工)

培养目标:培养具有坚实的化学化工基础知识、基本理论、基本实验技能、相关的工程技术知识和计算机应用能力,获得基础研究和应用基础研究方面的科学思维和科学实验训练,培养具有基础知识扎实、实验素质高和动手能力强、具有良好科学素养的、从事化学化工科研、教学、技术及相关管理工作的高级人才,授予工学学士学位。

主干课程:高等数学、大学物理、化工原理、电工电子技术、无机及分析化学、有机化学、物理化学、有机合成、化工过程开发、工程制图、现代仪器分析概论、计算机在化学化工中的应用、应用化学专业英语、科技论文写作与文献检索、化学反应工程、商品检测、制药工程学、精细化工工艺学、高分子加工工艺等。

毕业去向:可在科研部门、高新技术产业、大型企业、环保、医药、商检等部门从事化学、化工及相关学科领域的科研、开发、工艺设计与改进、教学以及管理等工作。

宁波大学公开招聘后勤管理岗位工作人员公告 - 百度...



宁波大学材料专业招聘信息 宁波大学公开招聘后勤管理岗位工作人员公告 - 百度...
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定,经市人力资源和社会保障局同意,宁波大学决定面向社会公开招聘事业编制后勤管理岗位工作人员3名。现就有关事项公告如下:

一、招聘单位简介
宁波大学是一所由浙江省和宁波市共建共管的地方综合性大学。分类类别为公益二类,经费预算形式为全额拨款单位。
宁波大学后勤管理服务处/后勤服务中心,是宁波大学的后勤服务保障机构,融管理、服务、经营为一体。处/中心现有员工近1000名,下设综合办公室、服务与经营管理办公室/8890办公室、房产办公室等五个职能部门和学生社区管理服务中心、饮食服务中心、物业管理中心等十一个经济实体及一个直属单位(中山艺术幼儿园)。负责为全校三万余生提供住宿、餐饮、卫生保洁、绿化、房产和家具管理、交通运输、水电运行与维护及水电工程改造、物业管理、印刷、商贸、幼儿教育、驾驶培训、卫生防疫与保健等方面的后勤服务与管理工作。
二、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过笔试、面试、体检和考核等程序面向宁波市公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法,法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)热爱高校后勤事业,有较强的事业心、责任感、管理能力与创新意识;
(六)具备岗位所需的其他条件。
四、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
招聘部门 招聘岗位 人数 岗位
职责 招聘专业及学历(学位)要求 招聘
范围 其他资格条件
后勤管理处/服务中心 管理岗位 3 负责学校后勤管理 大专以上学历,专业不限 宁波市户籍 年龄40周岁以下;具有企事业单位后勤五年以上工作经历。
注:年龄、工作经历截止时间为公告发布之日。

五、招聘办法和步骤
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(一)报名与资格审查
1、报名时间:2011年11月7日—2011年11月8日(上午:8:30-11:00,下午13:30-16:30分);
2、报名地址:宁波市江北区风华路818号宁波大学后勤管理服务处/后勤服务中心210室(工商银行对面);
信箱:宁波大学72号信箱邮箱:hqjt@nbu.edu.cn
联系*:0574-87600489联系人:孙老师
3、应聘者持所填写的《宁波大学后勤管理服务岗位应聘申请表》、本人简历、身份证、户口本、毕业证书(学位证)、企事业单位后勤工作任职证明等材料原件及复印件1份,一寸免冠彩照1张,到指定地点办理报名手续,逾期不予办理。并附相关材料(如近年来获奖证书等原件及复印件)。
招聘岗位要求的“企事业单位后勤五年以上工作经历”,是指在企事业单位后勤部门从事后勤服务与管理工作五年以上。对工作经历的认定,以双方签订的正式劳动合同或工作证明并附有工作单位实际发放工资记录为准。
4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效,报名时,招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审,向初审未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审。
报名资格审查通过名单将于11月10日在宁波大学人事处、离退休工作处网站的最新公告中公布( http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp ),
5、报考应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1,在规定的报名时间内,报考应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核减该拟招聘人数,报考应聘人数不足3人的,取消招聘。
6、笔试时间初定11月19日,具体考试时间和地点另行*通知并于11月18日上午在宁波大学人事处、离退休工作处网站的最新公告中公布( http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp ),笔试前30分钟在考场凭身份证领取准考证。
(二)考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行,由招聘单位具体组织实施。笔试、面试(均采用百分制),各占总成绩的50%。
1、笔试:
笔试内容主要包括综合知识及高校后勤各项政策法规及市场运行的相关知识等。
依据笔试成绩,从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定参加面试人员。进入面试环节人数不足1:3时,按实际人数进入面试。进入面试人员名单于第三方提供笔试成绩后次日在宁波大学人事处、离退休工作处网站的最新公告中公布( http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp ),同时*通知每位进入面试的考生。考生凭身份证和准考证,按照网上公布的时间和地点参加面试。
2、面试
面试内容为后勤专业技能测试和综合素质考察,主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。
3、成绩
面试结束后,根据考生总成绩(总成绩相同者,按笔试成绩排序)按招聘岗位数1:1的比例,确定参加体检、考核对象。考生可在面试结束后第二天上网( http://rsc.nbu.edu.cn/nb/index.asp )查看参加体检与考核人员名单。
(三)体检与考核
参加体检的人员按要求时间到指定地点参加体检。体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰,因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
六、公示与聘用
拟聘用人员名单经学校校长办公会议审议,报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网和宁波大学内网予以公示7个工作日。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在办理录用手续的同时办理农转非迁户手续。拟聘用人员不按时办理手续的视作自动放弃。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消聘用资格。
本次公开招聘监督*:0574--87600288
附件:《宁波大学后勤管理服务岗位应聘申请表》

宁波大学
二O一一年十月二十七日

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